Расширение на соседние отделы
Соседний отдел подключается в ту же организацию.
Обучение зашло в вашем отделе — и соседний хочет так же. Не нужно поднимать всё заново: вы приглашаете коллег в ту же организацию, заводите им отдельную группу и назначаете существующие курсы. Материалы переиспользуются, а прогресс всех отделов виден в одном дашборде. Так обучение растёт снизу вверх, без отдельного проекта внедрения на каждый отдел.
План сценария
Как это сделать в системе
-
Пригласить коллег соседнего отдела
3 минПригласите людей из соседнего отдела в ту же организацию — по ссылке, email или списком CSV.
- Скопируйте ссылку-приглашение или загрузите CSV
- Дождитесь, пока коллеги присоединятся
-
Назначить существующие курсы
2 минНазначьте новой группе уже готовые курсы — пересобирать контент не нужно.
- Выберите готовый курс и новую группу
- Поставьте дедлайн при необходимости
Начнёте — этот план откроется чеклистом в кабинете
Регистрация без карты, один человек и без айтишников. Шаги уже отмечены, шаблоны подобраны под сценарий — останется идти сверху вниз.
Похожие сценарии
Онбординг новичка в отделе
Первая неделя: культура, доступы, чеклист задач.
Открыть план → Корп. обучение снизуProduct knowledge для команды
Единый курс по продукту для продаж, саппорта и новичков.
Открыть план → Корп. обучение снизуSales enablement
Скрипты, возражения и продуктовые апдейты в одном назначении.
Открыть план →